Wszystko, co musisz wiedzieć o dopłatach do ubezpieczenia zdrowotnego w Holandii w 2023 r (zorgtoeslag)

Subwencja na ubezpieczenie zdrowotne

1. Czym jest dodatek do ubezpieczenia zdrowotnego w Holandii?

Dodatek do ubezpieczenia zdrowotnego, znany w Holandii jako „zorgtoeslag”, to pomoc finansowa udzielana przez rząd w celu pokrycia kosztów ubezpieczenia zdrowotnego. Dodatek ten jest przeznaczony dla osób o niskich lub średnich dochodach, aby pomóc im w pokryciu kosztów ubezpieczenia zdrowotnego.

2. Kto może otrzymać dodatek do ubezpieczenia zdrowotnego w Holandii?

Aby kwalifikować się do otrzymania dodatku do ubezpieczenia zdrowotnego, należy spełnić określone wymagania.

  • Ukończone 18 lat.
  • Posiadane holenderskie ubezpieczenie zdrowotne.
  • Dochód poniżej limitu dochodów (dochód łączny).
  • Obywatelstwo holenderskie lub legalny pobyt w Holandii.
  • Łączna wartość aktywów (łącznie) nie jest zbyt wysoka.

3. Jakie są wymagania dotyczące dochodów, aby kwalifikować się do otrzymania dopłaty do ubezpieczenia zdrowotnego w Holandii?

W 2023 r. dochód nie może przekraczać 38 520,00€ rocznie. Jeśli masz partnera uprawnionego do dopłaty, łączna suma waszych dochodów nie może przekraczać 48 224,00€ rocznie. Ponadto łączna wartość aktywów (rachunki bankowe, drugie nieruchomości itp.) nie może przekraczać określonego limitu. Od 1 stycznia 2023 r. limit aktywów indywidualnych wynosi 127 582,00€ , a jeśli masz partnera uprawnionego do dodatku, łączna suma waszych aktywów nie może przekraczać 161 329,00€.

4. Kim jest partner uprawniony do dodatku (toeslagpartner) w Holandii?

Partner uprawniony do dodatku to osoba, która jest brana pod uwagę przy ubieganiu się o dodatek. Oznacza to, że zarówno jej dochody, jak i majątek są brane pod uwagę przy ubieganiu się o dodatek i jego otrzymaniu. Partnerem uprawnionym do dodatku może być małżonek lub zarejestrowany partner lub inna osoba zameldowana pod tym samym adresem. Nie jesteś partnerem uprawnionym do dodatku, jeśli jesteś rozwiedziony z partnerem lub ubiegasz się o rozwód lub separację prawną.

W poniższych sytuacjach można mieć tylko jednego partnera uprawnionego do otrzymywania dopłat:

a) Małżonek lub zarejestrowany partner:

Jeśli masz prawnie zawarte małżeństwo lub zarejestrowany związek partnerski, ta osoba jest Twoim partnerem uprawnionym do otrzymywania dopłat. Twój małżonek lub zarejestrowany partner nadal jest uważany za Twojego partnera uprawnionego do otrzymywania dopłat, nawet jeśli nie jesteście zameldowani pod tym samym adresem.

b) Osoba zameldowana pod Twoim adresem:

Jeśli nie jesteś w związku małżeńskim lub nie masz oficjalnie zarejestrowanego partnera, ale ktoś jest zameldowany pod tym samym adresem co Ty, może on być Twoim partnerem do celów otrzymywania dopłat. Ma to miejsce, jeśli którakolwiek z poniższych sytuacji dotyczy Ciebie i/lub drugiej osoby:

Opis sytuacji:
  • Sformalizowaliście umowę o wspólnym pożyciu u notariusza.
  • Macie wspólne dziecko lub jedno z Was lub osoba zameldowana pod Waszym adresem uznała dziecko drugiej osoby.
  • Ty i osoba zameldowana pod Twoim adresem jesteście partnerami, jeśli macie wspólny plan emerytalny.
  • Jesteście współwłaścicielami domu w Holandii i oboje tam mieszkacie.
  • Ty lub osoba zameldowana pod Twoim adresem macie dziecko poniżej 18 roku życia, które jest zameldowane pod Twoim adresem.
  • W zeszłym roku byliście już partnerami otrzymującymi dopłaty.
c) Mieszkanie w domu z większą liczbą osób:

Możesz mieć tylko jednego partnera otrzymującego dopłaty. Na przykład, jeśli:

  • Masz wspólne dziecko, jak w sytuacji 2 z opisu sytuacji.
  • Twój dom jest zamieszkany przez właściciela i inną osobę, jak w sytuacji 4 z opisu sytuacji.
  • Sytuacja 5 z opisu sytuacji ma zastosowanie tylko wtedy, gdy mieszkasz z inną osobą dorosłą i co najmniej jednym dzieckiem poniżej pełnoletności.
d) Twoje dziecko lub rodzic mieszka z Tobą:

Jeśli mieszkasz ze swoim dzieckiem, pasierbem, rodzicem lub rodzicem przybranym, osoba ta jest Twoim partnerem w zakresie dopłat, jeśli ma zastosowanie którakolwiek z sytuacji wymienionych w opisie sytuacji. Jednak w takim przypadku jesteście partnerami w zakresie dopłat tylko wtedy, gdy oboje na początku roku macie co najmniej 27 lat.

e) Mieszkanie z bratem, siostrą, dziadkiem, babcią lub wnukiem:

Wówczas osoba ta jest Twoim partnerem w zakresie dotacji, jeśli ma zastosowanie którakolwiek z sytuacji wymienionych w opisie sytuacji.

5. Jaki jest maksymalny limit dochodów, jaki ja, jako osoba samotna lub z partnerem uprawnionym do dopłaty, muszę osiągać, aby kwalifikować się do rocznej dopłaty do opieki medycznej?

Aby kwalifikować się do dopłaty do opieki medycznej, Twoje roczne dochody nie mogą być zbyt wysokie. Jeśli masz partnera uprawnionego do dopłaty, brane są pod uwagę również jego dochody. Do kwalifikacji do dopłaty brane są pod uwagę dochody kwalifikowane, które w przybliżeniu odpowiadają Twoim dochodom brutto.

Rok 
Maksymalny dochód bez partnera uprawnionego do dopłaty
Maksymalny łączny dochód z partnerem uprawnionym do dopłaty
202338,520 €48,224 €
202231,998 €40,944 €
202131,138 €39,979 €
202031,481 €38,945 €
201929,562 €37,885 €

6. Czy można ubiegać się o dodatek do ubezpieczenia zdrowotnego w Holandii, jeśli nie korzystało się z holenderskiego ubezpieczenia zdrowotnego przez cały rok?

Ogólnie rzecz biorąc, fakt, że nie korzystało się z ubezpieczenia zdrowotnego przez cały rok, nie stanowi kryterium uprawniającego do ubiegania się o dodatek do ubezpieczenia zdrowotnego (zorgtoeslag) w Holandii. Dodatek ten jest przyznawany wyłącznie na podstawie dochodów i posiadania holenderskiego ubezpieczenia zdrowotnego.

Zawsze zaleca się korzystanie z ubezpieczenia zdrowotnego, aby zadbać o swoje dobre samopoczucie i nie narażać swojego zdrowia.

7. Jeśli nie jesteś obywatelem holenderskim, czy możesz otrzymać dodatek do ubezpieczenia zdrowotnego w Holandii?

Jeśli przyjeżdżasz do Holandii, aby mieszkać lub pracować i jesteś zobowiązany do wykupienia ubezpieczenia zdrowotnego w Holandii, możesz otrzymać dodatek do ubezpieczenia zdrowotnego, który pomoże Ci w opłaceniu ubezpieczenia.

8. Jak ubiegać się o dopłatę do ubezpieczenia zdrowotnego w Holandii?

TAX-IN świadczy usługi w zakresie ubiegania się o dopłatę do ubezpieczenia zdrowotnego. Nie wymagamy dostępu do Twojego DigiD w celu przetworzenia wniosku, ponieważ jesteśmy zarejestrowanymi doradcami. Aby przygotować wniosek, potrzebujemy jedynie niektórych danych osobowych. Jeśli chcesz otrzymać wycenę tych usług, skontaktuj się z nami pod adresem info@tax-in.com.

9. Ile pieniędzy można otrzymać w ramach dopłaty do ubezpieczenia zdrowotnego w Holandii?

Im wyższe dochody, tym niższa dopłata do ubezpieczenia zdrowotnego. W poniższej tabeli można sprawdzić, ile miesięcznie otrzyma osoba samotna bez partnera uprawnionego do dopłaty (toeslagpartner) w 2023 r.

Dochód w roku 2023
Dopłata miesięczna w 2023 r.
25.000 €154 €
25.500 €149 €
26.000 €144 €
26.500 €138 €
27.000 €132 €
27.500 €127 €
28.000 €121 €
28.500 €115 €
29.000 €110 €
29.500 €104 €
30.000 €98 €
30.500 €93 €
31.000 €87 €
31.500 €81 €
32.000 €76 €
32.500 €70 €
33.000 €64 €
33.500 €59 €
34.000 €53 €
34.500 €47 €
35.000 €41 €
35.500 €36 €
36.000 €30 €
36.500 €24 €
37.000 €19 €
37.500 €13 €
38.000 €7 €
38.500 €2 €
powyżej 39 000€Nie przysługuje Ci dopłata do ubezpieczenia zdrowotnego

10. Ile pieniędzy można otrzymać w ramach dotacji na ubezpieczenie zdrowotne w Holandii, jeśli ma się partnera uprawnionego do dotacji?

Im więcej zarabiasz Ty lub Twój partner, tym niższa będzie dotacja na ubezpieczenie zdrowotne. W poniższej tabeli można sprawdzić, ile pieniędzy otrzymasz miesięcznie jako osoba samotna bez partnera uprawnionego do dotacji (toeslagpartner) w 2023 r.

Łączny dochód wraz z partnerem otrzymującym dopłatę w roku 2023
Miesięczna dopłata dla partnerów otrzymujących dopłatę w 2023 r.
25.000 €265 €
25.500 €260 €
26.000 €254 €
26.500 €248 €
27.000 €243 €
27.500 €237 €
28.000 €231 €
28.500 €226 €
29.000 €220 €
29.500 €214 €
30.000 €209 €
30.500 €203 €
31.000 €197 €
31.500 €192 €
32.000 €186 €
32.500 €180 €
33.000 €175 €
33.500 €169 €
34.000 €163 €
34.500 €157 €
35.000 €152 €
35.500 €146 €
36.000 €140 €
36.500 €135 €
37.000 €129 €
37.500 €123 €
38.000 €118 €
38.500 €112 €
39.000 €106 €
39.500 €101 €
40.000 €95 €
40.500 €89 €
41.000 €84 €
41.500 €78 €
42.000 €72 €
42.500 €67 €
43.000 €61 €
43.500 €55 €
44.000 €49 €
44.500 €44 €
45.000 €38 €
45.500 €32 €
46.000 €27 €
46.500 €21 €
47.000 €15 €
47.500 €10 €
48.000 €4 €
48 500€ i więcejNie otrzymasz żadnej dopłaty zdrowotnej.

11. Kiedy wypłacana jest dopłata do ubezpieczenia zdrowotnego w Holandii?

Dopłata do ubezpieczenia zdrowotnego jest zazwyczaj wypłacana co miesiąc na konto bankowe podane we wniosku. Dokładna data wypłaty może się różnić, ale zazwyczaj przypada ona około 20. dnia każdego miesiąca.

12. Czy można podać dane konta zagranicznego?

Tak, można podać dane holenderskiego lub zagranicznego konta bankowego, aby otrzymać dopłatę. Jeśli otrzymujesz dopłatę po raz pierwszy, musisz podać dane konta tylko raz. Jeśli zmienisz konto bankowe, musisz zaktualizować dane ponownie.

  • Zmiany można dokonać online za pomocą DigiD.
  • Jeśli posiadasz holenderskie konto bankowe lub pocztą tradycyjną, jeśli posiadasz zagraniczne konto bankowe lub nie posiadasz DigiD.

Jeśli potrzebujesz informacji na temat aktualizacji danych konta bankowego, skontaktuj się z TAX-IN, wysyłając wiadomość e-mail na adres info@tax-in.com.

13. W jaki sposób dostosowuje się dodatek do ubezpieczenia zdrowotnego w Holandii w przypadku zmiany dochodów, sytuacji rodzinnej lub ubezpieczenia zdrowotnego?

Jeśli w ciągu roku nastąpią zmiany w dochodach, sytuacji rodzinnej lub ubezpieczeniu zdrowotnym, należy poinformować o tym odpowiednie organy. Dodatek do ubezpieczenia zdrowotnego może zostać odpowiednio dostosowany, aby odzwierciedlić nową sytuację finansową.

TAX-IN świadczy usługi w zakresie aktualizacji dodatku do ubezpieczenia zdrowotnego. Można się z nami skontaktować pod adresem info@tax-in.com.

14. Co się stanie, jeśli po złożeniu wniosku o dotację w Holandii nie zgłosisz zmian w dochodach, sytuacji rodzinnej lub rezygnacji z ubezpieczenia zdrowotnego do działu ds. dotacji?

Niezgłoszenie zmian może mieć negatywne konsekwencje. Oto niektóre z możliwych skutków:

a) Nadpłata

Jeśli Twoje dochody wzrosną, a Ty tego nie zgłosisz, możesz nadal otrzymywać dotację w takiej samej wysokości jak dotychczas. Może to skutkować nadpłatą ze strony rządu i możesz zostać poproszony o zwrot dodatkowej kwoty, którą otrzymałeś.

b) Niewystarczająca dopłata

Z drugiej strony, jeśli Twoje dochody spadną, a Ty tego nie zgłosisz, dotacja, którą otrzymujesz, może być niewystarczająca do pokrycia Twoich rzeczywistych potrzeb. Może to prowadzić do trudności finansowych i większego obciążenia finansowego.

c) Kary

Nie zgłoszenie istotnych zmian w sytuacji finansowej lub rodzinnej może zostać uznane za naruszenie ustalonych zasad i przepisów. W rezultacie możesz zostać ukarany grzywną lub karą za nieprzestrzeganie obowiązku zgłaszania zmian.

Dlatego też niezwykle ważne jest, aby informować urząd zajmujący się dotacjami o wszelkich zmianach w dochodach lub sytuacji rodzinnej natychmiast po ich wystąpieniu. Dzięki temu otrzymasz odpowiednią kwotę dotacji i unikniesz przyszłych problemów związanych z dotacją na ubezpieczenie zdrowotne w Holandii.

15. Czy można otrzymać dodatek do ubezpieczenia zdrowotnego, jeśli zamierza się studiować w Holandii?

Zależy to od tego, czy oprócz studiów pracuje się lub odbywa staż. Istnieją następujące sytuacje:

a) Jeśli tylko studiujesz:

Jeśli przyjeżdżasz do Holandii na studia i nie pracujesz w niepełnym wymiarze godzin oprócz studiów, nie możesz otrzymać dodatku do ubezpieczenia zdrowotnego. Jest to możliwe tylko wtedy, gdy musisz wykupić holenderskie ubezpieczenie zdrowotne.

Jeśli przyjeżdżasz do Holandii na studia, nadal będziesz objęty ubezpieczeniem zdrowotnym w swoim kraju. Dlatego nie masz obowiązku wykupienia holenderskiego ubezpieczenia zdrowotnego.

b) Jeśli pracujesz lub odbywasz staż:

 Jeśli oprócz studiów pracujesz w niepełnym wymiarze godzin lub otrzymujesz dodatek stażowy, możesz być zobowiązany do wykupienia holenderskiego ubezpieczenia zdrowotnego. Jeśli posiadasz holenderskie ubezpieczenie zdrowotne, możesz otrzymać dodatek do ubezpieczenia zdrowotnego w Holandii.

c) Tymczasowe ubezpieczenie zdrowotne dla studentów: 

W tym przypadku nie możesz otrzymać dodatku do ubezpieczenia zdrowotnego.

16. Jaki jest termin składania wniosków o dopłatę w Holandii?

Wniosek o dopłatę do ubezpieczenia zdrowotnego za rok 2022 należy złożyć przed 1 września 2023 r. W przypadku dopłaty do ubezpieczenia zdrowotnego za rok 2023 termin upływa przed 1 września 2024 r. i tak dalej. Należy pamiętać, że wnioski o dopłatę z mocą wsteczną można składać wyłącznie w wyznaczonym terminie.

Na przykład, jeśli dzisiaj jest 20 maja 2023 r., a opłacasz holenderskie ubezpieczenie zdrowotne od 10 października 2021 r., możesz ubiegać się o dotację na ubezpieczenie zdrowotne z mocą wsteczną tylko za cały rok 2022. Nie ma już możliwości ubiegania się o dotację na ubezpieczenie zdrowotne za rok 2021, ponieważ termin upłynął przed 1 września 2022 r. Należy również pamiętać, że składając wniosek o dotację za dwa różne lata (2022 i 2023), należy spełnić wymagania dla każdego z tych lat. Wymaganiem dla roku 2022 jest posiadanie dochodu poniżej 31 998,00€ , a wymaganiem dla roku 2023 jest posiadanie dochodu poniżej 38 500,00€.

17. Czy konieczne jest składanie wniosku o dopłatę za każdy rok, w którym chcesz ubiegać się o ubezpieczenie zdrowotne?

Nie ma konieczności składania oddzielnych wniosków. Możesz złożyć jeden wniosek o dopłatę do ubezpieczenia zdrowotnego, począwszy od roku 2022, a urząd będzie kontynuował wypłacanie dopłaty kolejno, rok po roku, aż do momentu złożenia wniosku o jej anulowanie. Należy jednak pamiętać, że jeśli wynagrodzenie jest różne w każdym roku, we wniosku należy podać odpowiednie wynagrodzenie dla każdego roku. Jeśli w momencie składania wniosku nie znasz szacunkowego wynagrodzenia za rok 2023 (na przykład, jeśli dziś jest 20 maja 2023 r.), możesz podać szacunkowe wynagrodzenie, a w ciągu roku, gdy poznasz rzeczywiste wynagrodzenie, możesz poprosić o aktualizację.

18. Kiedy po złożeniu wniosku o dotację otrzymasz odpowiedź?

Zazwyczaj czas oczekiwania wynosi od 5 do maksymalnie 13 tygodni, po upływie których zostanie podjęta decyzja o tym, czy kwalifikujesz się do otrzymania dotacji i jaka będzie jej wysokość.

Uwaga:

Należy pamiętać, że wymagania dotyczące dofinansowania mogą się zmieniać z roku na rok. Niniejszy artykuł opiera się na wymaganiach obowiązujących w 2023 r., ale co roku mogą pojawiać się zmiany i różnice, które należy sprawdzić i wziąć pod uwagę.

Źródło: Toeslagen

Dotacje

Mamy ponad 10 lat doświadczenia.

Posiadamy pierwszą wielojęzyczną platformę do składania zeznań podatkowych w Holandii.

 

Patricia Santa Cruz
Doradca podatkowy

TAX-IN, agencja internetowa, specjalizuje się w świadczeniu usług w zakresie rozliczeń podatku VAT i podatku dochodowego dla osób fizycznych i osób samozatrudnionych, a także w składaniu wniosków o dotacje lub pomoc w Holandii.

 

Email: info@tax-in.com

OBSERWUJ NAS I SKONTAKTUJ SIĘ Z NAMI!

Share this post
Facebook
Twitter
LinkedIn
WhatsApp